2025年县直机关党建交流演讲稿：筑坚强堡垒育先锋队伍，抓四强建设促融合发展

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3.0 老班长 2025-11-09 301 81 15.48KB 8 页 5果币
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——筑坚强堡垒育先锋队伍，抓四强建设促融合发展
在2025 年县直机关工委党建工作经验交流会上的演讲稿
尊敬的各位领导、同志们：
大家好！今天能够站在这里，和大家一起交流党建工
作的经验和心得，我感到非常荣幸，也有些许诚惶诚恐。
“ ”今天与其说是 经验介绍 ，不如说是一次向各位兄弟单
“ ”位 汇报思想、请求指导 的学习机会。借此平台，我就将
我们支部在创建过程中的一些不成熟的做法和体会，向各
位领导和同志们作一个简要汇报，恳请大家批评指正。我
“ ” “们单位的性质，决定了我们的工作始终围绕着 改革 与 服
” “ ”务 两个核心。如何让党建工作不成为 两张皮 ，真正成为
“ ”推动机构编制工作高质量发展的 红色引擎 ，是我们党支
“ ”部一直在思考和探索的课题。自 四强 党支部创建工作开
“展以来，我们紧紧锚定 政治功能强、支部班子强、党员队
”伍强、作用发挥强 的目标，坚持问题导向，坚持守正创
“ ” “ ” “新，努力在 结合 与 融入 上做文章，初步形成了一套 固
”本－强基－激活－赋能 的创建思路。
“一、固本铸魂，在理论武装中夯实政治根基，让 政治
”功能 强起来。政治属性是党支部的第一属性。我们深刻认
识到，编委办的工作政治性、政策性非常强，每一项机构
改革、每一次编制调整，都直接关系到党的执政根基和治
理体系的完善。因此，把牢政治方向、强化政治引领，是
支部建设的重中之重。我们首先做的，就是让理论学
“ ” “ ” “ ”习 严 起来、 活 起来。我们严格落实 第一议题 制度，
坚持把学习贯彻党的最新理论成果作为支部委员会、党员
大会的首要议程，确保党的路线方针政策第一时间传达、
第一时间学习、第一时间贯彻（市市场监管局）。截至
2025 年9 “ ”月，我们支部已累计开展 第一议题 学习 28
次，组织专题研讨 4次，确保全体党员在思想上、政治
上、行动上始终同党中央保持高度一致。同时，我们改变
“ ” “过去一人读、大家听的枯燥模式，探索推行 书记领学＋
”党员讲学＋专家导学 的立体学习法。支部书记带头讲授专
题党课，每名党员每季度至少分享一次学习心得，还邀请
县委党校的老师、业务领域的专家为我们作专题辅导。通
过这种方式，理论学习不再是单向灌输，而是变成了双向
互动、互促共进的生动实践。去年，我们支部一名年轻党
“ ”员在分享学习 新质生产力 的心得时，结合我县 *产业发
展，提出了优化相关科研单位机构设置的建议，被我们采
纳并向上级提出了专题报告，得到了领导的肯定。这让我
们真切感受到，理论学习学深了、悟透了，是能够直接转
化为服务发展的具体思路和有效举措的。
“二、强基固垒，在优化结构中锻造战斗核心，让 支部
” “ ”班子 强起来。俗话说， 火车跑得快，全靠车头带 。支部
“ ”班子就是党支部的 火车头 ，班子的强弱，直接决定了支
部 的 战 斗 力 。 在 建 强 支 部 班 子 方 面， 我 们 重 点抓
“”“” “”了选和 育 两个环节。在 选上，我们坚持德才兼备、
以德为先的原则，严格按照规范程序进行换届选举（市市
场监管局）。我们特别注重把那些政治上靠得住、工作上
有本事、作风上过得硬、群众中有威信的优秀青年党员，
选拔到支部委员会中来（市市场监管局）。目前，我们新
一届支委班子平均年龄下降到了 38 岁，本科及以上学历占
比达到 100％，班子结构更加年轻化、知识化、专业化，
“ ”整个班子充满了朝气和活力。在 育 上，我们着力提升支
委班子的履职能力。一方面，我们建立了支委学习日制
度，定期组织学习《中国共产党支部工作条例（试行）》
“ ”等党内法规，让大家真正成为党务工作的 明白人 。另一
“ ”方面，我们积极 走出去 ，先后选派支委委员参加市直机
关工委举办的新任党支部书记示范培训班和党务干部能力
提升培训班，开阔视野，增长才干（市市场监管局）。同
时，我们着力完善议事决策机制，制定了《党支部委员会
议事规则》，明确了议事范围和程序，坚持民主集中制，
凡属重大事项均由支委会集体研究决定，确保决策的科学
摘要：

——筑坚强堡垒育先锋队伍，抓四强建设促融合发展在2025年县直机关工委党建工作经验交流会上的演讲稿尊敬的各位领导、同志们：大家好！今天能够站在这里，和大家一起交流党建工作的经验和心得，我感到非常荣幸，也有些许诚惶诚恐。“”今天与其说是经验介绍，不如说是一次向各位兄弟单“”位汇报思想、请求指导的学习机会。借此平台，我就将我们支部在创建过程中的一些不成熟的做法和体会，向各位领导和同志们作一个简要汇报，恳请大家批评指正。我“”“们单位的性质，决定了我们的工作始终围绕着改革与服”“”务两个核心。如何让党建工作不成为两张皮，真正成为“”推动机构编制工作高质量发展的红色引擎，是我们党支“”部一直在思考和探...

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