国企纪委2022年工作总结2023年工作计划

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国企纪委 2022 年工作总结 2023 年工作计划

2022 年，在上级党委、纪委和公司党委的正确领导下，公

司纪委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以

党的政治建设为统领，以作风建设提升年为抓手，坚持“严”

的主基调，聚焦监督执纪问责，持之以恒纠“四风”，为公司

的健康稳定发展提供了坚强的纪律保障。

一、2022 年工作回顾

（一）强化政治监督，管党治党形成新格局

一是压紧压实“责任链”。公司把党风廉政建设工作与业

务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，与机关各部门、基

层各单位签订了《党风廉政建设责任书》**份，研究制定了《*

*党风廉政建设和反腐败任务分工表》，将工作细化为 6个方面

**项，建立了党政统一领导、纪委组织协调、部门各负其责的

工作机制。

二是打好廉政“预防针”。召开了党风廉政建设工作会议

传达上级纪委全会精神，对公司上年度党风廉政建设工作进行

全面总结，对本年度党风廉政建设工作重点进行安排部署；组

织开展了政治谈话暨全面从严治党“两个责任”约谈工作，并

严格落实上级党委“两个责任”约谈中反馈的问题，抓好整改

落实工作，进一步强化公司所属各级领导班子和领导干部抓党

风廉政建设的责任意识。2022 年，开展政治谈话暨全面从严治

党“两个责任”约谈**人次。

三是织密防疫“安全网”。公司纪委将监督推动疫情防控

责任落实作为首要政治任务，聚焦疫情防控的重要环节、重要

人员，有序组织疫苗接种和核酸检测工作，公司已接种疫苗***

人，核酸检测***人，科学筑牢免疫屏障。充分发挥监督“探

头”的作用，通过视频连线、线上报告、查看监控和实地督查

等方式，督促各职能部门和各单位履职尽责，守土有责，推动

落实常态化疫情防控，确保了疫情防控工作中未出现违规违纪

行为。

（二）坚持正风肃纪，作风建设取得新成效

一是长效化提升作风建设。以“讲担当、善作为、抓落

实”为主题，组织开展为期9个月的作风建设提升年活动。通

过线上开展问卷调查的形式，内容涵盖党员干部廉洁自律、机

关作风、主营业务干劲等**项内容，公司共***人参加问卷调查。

组织公司所属*个单位*个部门通过自己找、“群众提”、相互

帮、组织查等机制，共查摆问题**个，督促各单位对查找出来

的问题列清单、制措施、建台账，明确整改时限，认真完成整

改工作。通过整改，公司本部及所属各单位工作效率得到了进

一步提高，职工生活也得到较大改善，党员干部的作风进一步

转变。

二是常态化开展日常检查。紧盯清明、端午、中秋、春节

等节日，坚持定期与不定期相结合，组织对公司所属*个单位就

廉政教育、疫情防控、落实中央八项规定精神、值班制度落实、

公开栏等方面开展监督检查共**次，下发通报*次，发现问题**

个，均按要求整改完成。

三是精细化开展专项自查。先后组织开展了“两油一水”

专项自查工作、近 3年非工程采购自查工作、**岗位廉洁自查

自纠工作、“圈子文化”自查自纠工作、吃喝送礼歪风变异回

潮自查自纠工作、工程建设非招标采购自查自纠工作、净化办

公环境专项自查工作、“小金库”等 8项自查自纠工作，共纠

治问题**个，规范问题**个。积极响应交通厅纪委倡议“喝酒

不开车，开车不喝酒”行动，组织开展酒驾专项排查工作，共

排查员工***人，排查出**名员工存在饮酒驾驶行为；组织开展

酒驾醉驾警示教育活动，员工签订承诺书***份，为党员干部发

放禁酒令令牌***个，制作禁酒宣传横幅*条。

四是规范化履行“三重一大”监督。紧盯“三重一大”事

项决策流程执行情况，抓好中心重点要点事项的监督。组织制

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摘要：

国企纪委2022年工作总结2023年工作计划2022年，在上级党委、纪委和公司党委的正确领导下，公司纪委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党的政治建设为统领，以作风建设提升年为抓手，坚持“严”的主基调，聚焦监督执纪问责，持之以恒纠“四风”，为公司的健康稳定发展提供了坚强的纪律保障。一、2022年工作回顾（一）强化政治监督，管党治党形成新格局一是压紧压实“责任链”。公司把党风廉政建设工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，与机关各部门、基层各单位签订了《党风廉政建设责任书》**份，研究制定了《**党风廉政建设和反腐败任务分工表》，将工作细化为6个方面**项，建立了党政统一领导...

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